Aktuelles
Positive Leadership: ein Schlüssel zum Realisieren der Vision Zero
„Wir möchten, dass künftig die Arbeitswelt so gestaltet ist, dass kein Mitarbeitender mehr arbeitsbedingt erkrankt.“ Diesen Wunsch bzw. Tagtraum haben immer mehr Menschen weltweit. Entsprechend stieg in den zurückliegenden Jahren die Zahl der Verfechter der…
Positive Leadership: Die intrinsische Motivation der Mitarbeiter stärken
Viele Führungskräfte plagt stets das Gefühl „Ich muss meine Mitarbeitenden motivieren“ – auch aus Angst, wenn ihre Leistung sinkt oder wir das Problem xy nicht lösen, stehe ich selbst am Pranger. Viele Führungskräfte sind der Meinung, sie müssten ihre Mitarbeitenden…
Event „Glück & erfülltes Leben: Erkenntnisse der Positiven Psychologie“
Positive-Psychologie-Fuehrung-Impulsvortrag-OstfaliaErfolg setzt auch voraus, sichtbar zu sein; also als Person mit seiner Leistung bzw. seinem Leistungsvermögen von anderen wahrgenommen zu werden. Denn: „Wer sein Licht permanent unter Scheffel stellt, darf sich auch…
Vortrag über Positive Leadership Projekt bei AOK Hessen
Interessieren Sie sich für das Thema Positive Leadership? Möchten Sie in Ihrer Organisation eine Führungskultur und Kultur der Zusammenarbeit etablieren, in der die Mitarbeitenden sich wohl fühlen und sich eigeninitiativ für das Erreichen der Ziele engagieren, unter…
Positive-Leadership: Offene Seminare, Trainings, Ausbildungen 2026
Immer wieder fragen uns Unternehmen und ihre Mitarbeitenden „Bieten Sie auch offene Positive-Leadership-Seminare und -Trainings sowie -Weiterbildungen an?“. Der Grund hierfür: In Klein- und Mittelunternehmen (KMU) mit 10, 20 oder gar 50 oder 100 Mitarbeitern,…
Business-Coaching: Ein Luxus oder eine betriebliche Notwendigkeit?
Auch Führungskräfte sind nur Menschen. Folglich können auch sie, wenn sie unter einer Dauerbelastung stehen, mit der Zeit allmählich ausbrennen und ihre Wirksamkeit verlieren. Ein Business-Coaching hilft, solche Entwicklungen zu vermeiden. Das Gros der…
Voller Hoffnung und Zuversicht starten ins neue Jahr
Der Break bzw. die Auszeit zwischen den Jahren bietet Ihnen als Führungskraft die Chance, mit Ihrem Team zu Jahresbeginn neu durchzustarten. Diese sollten Sie nutzen. So grau wie der Himmel zumeist in dieser Jahreszeit ist, so düster ist aktuell auch die…
Newsletter: Jahresrückblick 2025 & Ausblick 2026 – für glückliche Menschen in erfolgreichen Unternehmen
Zum Jahresausklang spüren wir vor allem eines: Dankbarkeit. Für Menschen, die Führung mit Haltung leben. Für Kund:innen, die mutig Neues ausprobieren. Und für die vielen Momente, in denen spürbar wurde, warum wir das tun: weil gute Führung Sinn stiftet – und Arbeit zu einem Ort machen kann, an dem Menschen wachsen. In diesem Newsletter teilen wir unsere wichtigsten Meilensteine aus 2025 – und geben Ihnen zugleich eine Orientierung für 2026: alle Termine für Masterclass, Intensiv-Training und Ausbildung, damit Sie Ihre nächsten Schritte früh planen können.
Mitarbeiter im Führungsalltag gemäß dem PERMA-Lead-Modell führen
„Wie kann ich denn ein Positive Leadership gemäß dem PERMA-Lead-Modell in meinem Arbeits- bzw. Führungsalltag praktizieren? Dieser ist doch so stark von einem starken Wandel und oft Unvorhersehbarem geprägt.“ Solche Aussagen, die auch eine tiefe Verunsicherung der…
Neu: Weiterbildung zum „Positivity Guide“ startet
Im Mai 2026 ist es endlich so weit: Dann startet unsere erste offene berufsbegleitende Weiterbildung zum Positivity Guide – nach deren firmeninterner Erprobung. Für die meisten Profit- und Non-Profit-Organisationen gilt: Ihre Leistung wird zunehmend in bereichs- und…